INCREMENTO SALARIAL.

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El incremento salarial se negociará cada uno de los años de acuerdo a las pautas fijadas por la Comisión Delegada para Asuntos Económicos. Para 2010, el aumento se sitúa en un 0,3%.
Además, la organización sindical destacó que se ha conseguido implantar la jornada continuada entre el 1 de julio y el 31 de agosto, así como la «flexibilidad horaria» en el personal técnico y administrativo.

El convenio establece además una nueva clasificación profesional por grupos y niveles retributivos. El grupo de técnicos de obra, jefes de grupo de obra y coordinadores de obra dejarán de ser puestos de libre designación.

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