Una mujer que sufre, entre otras patologías, epilepisa y fatiga crónica está en condiciones de trabajar, por lo que no tiene derecho a que le sea reconocida la situación de incapacidad absoluta para toda actividad o de incapacidad permanente.
Así lo dispone una sentencia dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de la Región de Murcia (TSJ), que ha confirmado otra de un Juzgado de lo Social que rechazó la demanda entablada por una gerente de 59 años de edad contra el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS).
La sentencia que ahora se ve ratificada declaró que la demandante sufre epilepsia generalizada idiopática, con crisis, que comenzó a padecer cuando tenía 21 años, y que puede ser controlada con el correspondiente tratamiento médico.
Además, sufre distimia, lumgalgia crónica, fibromialgina y síndrome de fatiga crónica, junto con hipotiroidismo.
El TSJ, al desestimar el recurso que planteó contra la sentencia del Juzgado que no aprobó su demanda, señala que puestas sus lesiones y limitaciones funcionales en relación con las tareas que son propias de un gerente en una asociación de consumidores, “no cabe apreciar que exista impedimento para todas o las más relevantes actividades propias de tal categoría”.
Y añade que ello es así porque esas funciones suelen ser de carácter sedentario y, por tanto, ajenas al esfuerzo físico.
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