1 Mayo 2022: “Subir salarios, la única salida”

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LSB-USO celebrará el 1º DE MAYO, Día Internacional del Trabajo, en caravanas de coches por distintas poblaciones de los tres territorios de Euskadi, haciendo un llamamiento a toda la sociedad: “INCREMENTAR LOS SALARIOS CON TRABAJO DE CALIDAD” como única salida para garantizar una solución digna y duradera a la crisis económica y laboral que estamos viviendo.

Llevamos tiempo con crisis y problemas, pero añadiremos la falta de solución a la invasión a Ucrania que suman incrementos del gasto de luz, combustible, productos básicos; la negociación colectiva no garantiza los IPC´s históricos y desbocados y el empleo que se está creando son en su mayoría de menos jornadas, consecuentemente menos salarios, elementos generadores de la pérdida de poder adquisitivo de la ciudadanía que comprueba “una merma severa de su capacidad de compra y subsistencia tan dura como la que se vivió hace ya 40 años”.

Sumamos a todas esta cuestiones una Reforma Laboral insuficiente, engañosa que permite despidos fáciles y baratos donde la parcialidad y temporal sigue siendo su tónica dominante, “estamos más lejos de los países de Unión Europea; no ha habido incentivos a la contratación precaria, ni fórmulas nuevas sobre políticas activas de empleo, ya que las actuales, no funcionan, Hay que proteger a los más vulnerables, los fondos europeos debieran afrontarlo como una prioridad” -asevera Muñoz, Secretaria General de LSB-USO.

No vamos en la dirección adecuada y no debemos de perder la oportunidad histórica que ofrecen los planes de recuperación europeos. Hay que crear mejores empleos, mejores empresas, más tecnología y competitividad, apostar por la ciencia, por una transición energética justa, unos servicios públicos de calidad e incuestionables y de ello dependerán los nuevos tiempos.

Reclamamos políticas de Estado que construyan un futuro sólido en materia de protección social, de servicios públicos, de seguridad social, de pensiones, de fiscalidad, de educación, de trabajo en calidad, para que en definitiva, el trabajo mejore la vida de los y las trabajadoras.

Por todo eso, LSB-USO pide medidas y políticas concretas, que se priorice a las personas, a la que tiene un empleo que no le da para vivir, que no sabe cuál será su futuro, a la que le cierra su empresa con cierta edad, a quien tiene que aceptar cualquier empleo en cualquier condición, etc., en el convencimiento de que subiendo los salarios tendremos una salida justa.

Por estas razones LSB-USO, en su día de compromiso y reivindicación, seguirá intentando luchar por construir un futuro de TODO para TODO-AS.

2022ko maiatzaren 1a: Soldatak Igoera, aukera bakarra

Bilbo, 2022ko apirilaren 22an.- LSB-USOk MAIATZAREN 1a, Lanaren Nazioarteko Eguna, ospatuko du Euskadiko hiru lurraldeetako hainbat herritako auto-karabanetan, gizarte osoari dei eginez: “SOLDATAK IGOTZEA LAN DUINAREN BIDEZ” , bizi dugun ekonomia- eta lan-krisiari irtenbide duina eta iraunkorra bermatzeko irtenbide bakar gisa.

Denbora daramagu krisiekin eta arazoekin, baina Ukrainaren inbasioari irtenbiderik eza gehituko diogu, argi-, erregai- eta oinarrizko produktuen gastua handitzea dakartelako; negoziazio kolektiboak ez ditu bermatzen KPI historikoak eta alboratuak, eta sortzen ari den enplegua lanaldi gutxiagokoa da gehienetan, soldata gutxiago, eta elementu horiek herritarren erosteko ahalmenaren galera eragiten dute; izan ere, herritarren erosketa- eta iraupen-ahalmenaren murrizketa larria egiaztatzen dute.

Horri guztiari Lan Erreforma eskasa gehitzen diogu, engainagarria, kaleratze erraz eta merkeak ahalbidetzen dituena, non partzialtasunak eta aldi baterakoak nagusi izaten jarraitzen duten, Europar Batasuneko herrialdeetatik urrunago gaude; ez da kontratazio prekarioarentzako pizgarririk izan, ezta enplegu-politika aktiboei buruzko formula berririk ere, egungoek ez baitute funtzionatzen, kalteberenak babestu behar dira, Europako funtsek lehentasun gisa aurre egin beharko liokete.

Ez gaude norabide egokian, eta ez dugu Europako berreskuratze-planek eskaintzen duten aukera historikoa galdu behar. Enplegu hobeak sortu behar dira, enpresa hobeak, teknologia eta lehiakortasun gehiago, zientziaren alde egin behar da, trantsizio energetiko justu baten alde, kalitatezko zerbitzu publiko eztabaidaezinen alde, eta horren mende egongo dira garai berriak.

Gizarte-babesaren, zerbitzu publikoen, gizarte-segurantzaren, pentsioen, fiskalitatearen, hezkuntzaren eta kalitatezko lanaren arloan etorkizun sendoa eraikiko duten estatu-politikak eskatzen ditugu, azken batean, lanak langileen bizitza hobetu dezan.

Horregatik guztiagatik, LSB-USOk neurri eta politika zehatzak eskatzen ditu, pertsonei lehentasuna ematea, bizitzeko ematen ez dion enplegua duenari, bere etorkizuna zein izango den ez dakienari, adin jakin batekin enpresa ixten dionari, edozein baldintzatan edozein enplegu onartu behar duenari eta abarri, soldatak igoz bidezko irtenbidea izango dugulakoan.

Arrazoi horiengatik, LSB-USOk, bere konpromiso eta aldarrikapen garaian, GUZTIEN etorkizuna sortu nahian jarraituko du.

ADJUNTOS:
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